已参保未到账，是公司没交吗？

在探讨已参保未到账是否是公司没交这个问题之前，我们先来明确几个基本概念。参保是指个人与用人单位按照规定向社保经办机构申请参加社会保险，并办理相关登记手续。而到账则是指社保费用实际进入社保基金账户的状态。已参保未到账这种情况，并不一定就意味着公司没交社保。

从正常流程来说，公司每月会在规定时间内进行社保申报和缴费。申报之后，社保经办机构会进行审核，审核通过后，公司再完成缴费操作。然而，缴费之后，款项从公司账户到社保基金账户可能存在一定的时间差，这就导致了已参保但暂时未到账的情况。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十条规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

所以，如果遇到已参保未到账的情况，有可能是银行系统与社保系统之间的数据传输有延迟。一般来说，社保到账时间会因地区和具体情况有所不同，通常在缴费后的1 - 3个工作日到账，但也可能会更长。此外，也有可能是公司在申报或缴费过程中出现了问题，比如申报信息错误、银行账户余额不足等。

为了确认公司是否真的缴纳了社保，你可以通过以下几种方式查询。一是向公司人力资源部门咨询，了解社保申报和缴费的具体情况。二是登录当地社保经办机构的官方网站或手机APP，在相关查询板块查看社保缴费记录。三是拨打社保服务热线12333，提供个人身份信息进行查询。如果经过查询发现公司确实未按时足额缴纳社保，你可以要求公司补缴。若公司拒绝，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。