营业执照办理的社保是否属于灵活就业？

要判断用营业执照办理的社保是否属于灵活就业，需要结合具体情况来看。

首先，我们来了解一下什么是灵活就业人员社保。灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出的社保优惠政策。灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员，比如个体工商户、自由职业者等。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险、职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以参加基本养老保险和职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳社会保险费。

如果您是以个体工商户的身份，且没有雇工，仅以个人名义通过营业执照去办理社保参保登记和缴费，那么这种情况通常是属于灵活就业社保的范畴。因为本质上，您是以个人灵活就业的身份来参与社保的。

但要是您的个体工商户有雇工，按照法律规定，就应当为雇工缴纳社会保险费，这种情况下是以用人单位的身份来为员工办理社保，就不属于灵活就业人员社保了，而是属于企业职工社保。

所以，用营业执照办理的社保是否属于灵活就业，关键在于是否有雇工以及参保的身份。您可以根据自身的实际情况，对照上述内容来判断您所办理的社保类型。