人力资源和社会保障局是事业单位吗？

人力资源和社会保障局并不是事业单位，而是政府组成部门，属于行政单位。行政单位和事业单位在性质、职能、经费来源等方面存在明显区别。

从性质上来说，行政单位是进行国家行政管理、组织经济建设和文化建设、维护社会公共秩序的单位，主要行使国家行政权力，执行国家意志。而事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。人力资源和社会保障局负责贯彻执行国家有关人力资源和社会保障工作的方针政策和法律法规，拟订本地区人力资源和社会保障事业发展规划、政策，拟订并组织实施人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场等，这些都属于行政管理职能。

从经费来源看，行政单位的经费主要由国家财政拨款，用于维持其正常运转和履行行政职能。事业单位的经费来源则较为多样化，有的完全由财政拨款，有的部分由财政支持，还有的通过自身开展业务活动取得收入来维持运营。人力资源和社会保障局作为政府部门，其经费由财政全额保障。

依据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》，地方各级人民政府根据工作需要和精干的原则，设立必要的工作部门。人力资源和社会保障局就是地方政府设立的履行特定行政管理职能的工作部门。