只交社保，不交失业险可以吗？

在我国，社保是一个统称，它包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险，通常简称为“五险”。其中，失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。

根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。这意味着，缴纳失业保险是用人单位和职工的法定义务，不是可交可不交的。用人单位和职工都没有权利选择不缴纳失业保险。

如果用人单位只交社保中的其他险种，而不交失业保险，这种行为是违反法律规定的。劳动者有权要求用人单位补缴失业保险费，如果用人单位拒绝，劳动者可以向社会保险行政部门或者社会保险费征收机构投诉举报，相关部门会责令用人单位限期改正；逾期不改正的，会对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

对于职工个人来说，失业保险也有着重要的意义。当职工非因本人意愿中断就业，并且符合一定条件时，就可以从失业保险基金中领取失业保险金，这能在职工失业期间提供基本的生活保障，帮助其度过困难时期。所以，只交社保而不交失业险是不可以的，这既违反法律规定，也会使职工丧失在失业时应享有的权益。