question-icon 婚假是带薪休假吗,能否扣除奖金?

我马上要结婚了,向公司申请了婚假。但我不太清楚婚假期间是不是带薪的,公司会不会扣我工资。而且我每个月还有奖金,不知道婚假期间公司能不能扣除我的奖金。希望懂法律的朋友帮我解答一下。
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answer-icon 共1位律师解答

婚假通常是带薪休假,并且一般情况下不能随意扣除奖金。下面我们来详细解释相关法律规定。 首先,关于婚假是否为带薪休假。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定,职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。这里明确了婚假期间工资应当正常发放,也就是说婚假属于带薪休假的范畴。 其次,对于奖金的扣除问题。奖金虽然不像基本工资那样有明确的刚性规定,但也需要依据公司合法制定的规章制度和劳动合同来确定。如果公司的规章制度中并没有明确规定婚假期间要扣除奖金,且劳动合同也没有相关约定,那么公司随意扣除奖金的行为可能是不合理的。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这里的“工资”从广义理解,是包含奖金等劳动报酬的。也就是说,如果没有合理依据,公司不能随意扣除劳动者的奖金。 不过,不同地区可能会有一些特殊规定,比如有些地方在国家规定的婚假基础上延长了婚假天数,这些额外延长的婚假期间的工资待遇,可能要根据当地的具体规定来执行。所以,在遇到婚假期间工资和奖金问题时,劳动者可以先查看公司的规章制度和当地的相关规定,如果发现公司存在不合理扣除工资或奖金的情况,可以与公司进行协商,协商不成的,可以通过劳动仲裁等法律途径维护自己的合法权益。

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