结婚不让休息还扣钱合法吗？

我准备请婚假，但听说有的单位会在婚假期间扣工资，我不太清楚这是否合理。我想了解正常婚假期间单位到底有没有权利扣工资，以及如果遇到这种不合理的情况该怎么办。

我在公司还有婚假没休，结果就被辞退了，心里特别委屈。我想知道这种情况下能不能获得赔偿，赔偿的标准又是怎样的呢？希望能得到专业的解答。

我朋友在公司请婚假，结果却被公司辞退了，他感到很委屈也不知道怎么办。想了解下这种情况下具体的赔偿标准是什么，公司在什么情况下辞退请婚假的员工不用赔偿，还有如果要索赔需要走哪些流程。

我所在的公司新招了一批员工，其中有些员工在试用期内准备结婚，想请假办婚礼，但公司领导不太确定试用期员工能不能休婚假。想了解下从法律层面看，试用期员工到底能不能享受婚假，有没有相关明确规定？

我在试用期，最近准备结婚，想请婚假，但公司好像不太愿意给批，我不太清楚自己到底有没有这个权利。想了解下试用期员工在法律上究竟能不能享受婚假待遇，以及如果能享受，婚假时长一般是多久。

我所在的公司在规章制度里没有关于婚假的相关规定，我最近打算结婚，想知道公司这种做法合不合法，会不会影响我正常休婚假。希望能了解下具体法律是怎么规定的。

我马上要结婚了，想请婚假，但是不太清楚国家关于婚假的详细规定。比如婚假天数是多少，不同情况是否有不同安排，以及请假期间工资怎么算等，希望能得到专业详细的解答。

我准备休婚假了，可听同事说公司休婚假只给发基本工资，绩效就没了。我就挺疑惑的，绩效也是我收入的一部分啊。我想知道公司这么做在法律上到底合不合理，我有没有权利争取绩效部分的工资 。

我刚进入一家公司处于试用期，最近打算结婚。我想知道在试用期这段时间，我能不能像正式员工一样休婚假呢？主要就是想弄清楚试用期在婚假方面到底有没有相应的权益保障 。

我在公司上班，到了休息时间，公司却不允许请假，要是请假就扣工资。我不太清楚这符不符合法律规定，想知道公司这样做有没有违法，我该怎么维护自己权益。

我之前结婚后因为工作忙，一直没顾得上休婚假。现在工作稍微轻松些了，就想把婚假补上，可又不确定能不能补休。想了解一下从法律角度来说，这种情况能不能补休，有没有相关法律依据来支持我的想法呢？

我是一名在职员工，因为家里有事请了几天假，结果发工资时发现被扣了不少钱。我想知道公司这么做合不合法，有没有相关的法律规定来保障我们员工的权益呢？

公司要求强制调休，还扣了我一部分工资。我不太清楚公司这么做合不合法，我就想知道在法律上，强制调休还扣工资这种行为到底有没有依据，我该怎么维护自己权益呢？

我因为家里有点事请了几天假，结果发工资的时候发现公司扣了我请假天数工资的120%。我觉得这样扣太多了，想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

姐姐要结婚，我跟领导请假去参加她的婚礼，结果领导不批准。我就想知道，从法律角度来说，领导这么做符不符合劳动法呀，我有没有权利请这个假呢？

我是一名员工，最近休了几天假，结果发工资的时候发现休假那几天没给我算工资。我不太清楚公司这么做合不合法，想知道在法律上，员工休假不给工资到底正不正常，我该怎么维护自己权益呢？

我打算近期结婚，想了解下按照法律规定，结婚能有多少天带薪假期。我不太清楚这个假期天数是全国统一的，还是各地有不同规定，希望能得到准确解答，好提前安排工作和婚礼事宜。

我准备结婚了，想了解下国家对于婚假是怎么规定的。婚假有多少天？在什么情况下可以享受婚假？婚假期间工资待遇是怎样的？希望能得到详细解答，以便做好结婚的相关安排。

我刚结婚，想了解下现在婚假到底要在多久时间内休完。公司说要我尽快休完，但没说具体期限，我也不知道该怎么安排，怕超期就没这福利了。所以想问问法律上对于婚假休完的时间有没有规定，是几天呢？

我是公司的人事，不太清楚按照劳动法，员工结婚的话公司要怎么处理。比如员工能享受什么待遇，公司又有哪些义务和注意事项呢？希望能得到详细解答。