生育津贴是否属于生育险？

生育津贴属于生育保险待遇的一部分。生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。它的目的是帮助生育女职工恢复劳动能力，重返工作岗位。

生育津贴则是指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。它是生育保险的一项重要待遇。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。也就是说，符合条件的女职工在生育期间可以从生育保险基金中获得生育津贴，以保障其在生育期间的基本生活。