生育统筹和生育津贴是否一样？

生育统筹和生育津贴并不是一回事。下面为你详细解释。

生育统筹，指的是生育保险统筹基金，这是社会保险基金的重要组成部分。它是由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费形成的资金池，主要用于支付参保人员因生育或实施计划生育手术而产生的符合规定的医疗费用。比如，女职工在生育过程中的检查费、接生费、手术费、住院费和药费等，都可以从这个基金中支付。依据《中华人民共和国社会保险法》第五十五条，生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律、法规规定的其他项目费用，这些费用就是从生育保险统筹基金中支出的。

生育津贴则是女职工因生育离开工作岗位期间，给予的生活费用。它是对女职工生育期间工资收入的一种补偿。简单来说，就是女职工在产假期间，虽然没有上班工作，但可以通过生育津贴获得相应的经济收入。《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

综上所述，生育统筹侧重于支付生育相关的医疗费用，而生育津贴主要是为女职工生育期间提供生活保障，二者在概念、用途等方面都存在明显的差异。