2024年工伤赔偿的最新标准是什么？

2024年工伤赔偿标准是依据不同情况来确定的。

首先，如果因工伤需要治疗和康复，根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条，治疗工伤的医疗费用和康复费用是按照国家规定从工伤保险基金中支付的。这里的医疗费用包括治疗工伤所需的挂号费、检查费、手术费、药费、住院费等；康复费用就是因工伤需要康复而产生的费用。

其次，关于因工伤导致残疾的情况：

若被评定为一级到四级伤残，可获得一次性伤残补助金，一级是27个月的本人工资，二级是25个月，三级是23个月，四级是21个月。并且每个月还能拿到伤残津贴，一级是本人工资的90%，二级是85%，三级是80%，四级是75%。

要是被评定为五级或六级伤残，一次性伤残补助金方面，五级是18个月的本人工资，六级是16个月。每月的伤残津贴，五级是本人工资的70%，六级是60%，同时公司要按规定为职工缴纳各种社会保险费。

若评定为七级到十级伤残，一次性伤残补助金分别为：七级是13个月的本人工资，八级是11个月，九级是9个月，十级是7个月。

另外，还有一些其他的赔偿项目也包含在工伤赔偿范围内。比如住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；劳动能力鉴定费等，这些费用在符合条件时，也是按照国家规定从工伤保险基金中支付。

总之，工伤赔偿标准较为复杂，需先进行工伤认定，再做劳动能力鉴定确定伤残等级，最终才能明确具体赔偿金额。

相关概念：

一次性伤残补助金：是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。

伤残津贴：是对工伤致残丧失劳动能力的劳动者，在被鉴定为相应伤残等级后按月发放的维持生活的费用。

一次性工伤医疗补助金：是在工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金支付给职工用于后续医疗保障等用途的一笔费用。

供养亲属抚恤金：是发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活等费用。