五七工丧葬费及抚恤金是怎样规定的？

五七工是指上世纪六七十年代，曾在石油、煤炭、化工、建筑、建材、交通、运输、冶金、有色、制药、纺织、机械、轻工、农、林、水、牧、电、军工这19个行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的，具有城镇常住户口、未参加过基本养老保险统筹的人员。

丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。抚恤金则是发给伤残人员或死者家属的费用，是国家按照相关规定对特殊人员抚慰（包括精神抚慰和物质抚慰等）和经济补偿。

关于五七工丧葬费及抚恤金，目前并没有全国统一的标准，各地的规定存在差异。一般来说，这些规定主要依据各地的地方性法规、政策以及相关的规范性文件。

例如，有些地区可能会根据当地上一年度职工月平均工资的一定倍数来确定丧葬费标准，而抚恤金可能会与五七工生前的养老金待遇相关，按照一定月数的养老金金额来发放。

在办理五七工丧葬费及抚恤金领取手续时，通常需要家属携带死者的死亡证明、火化证明、身份证、户口本以及领取人的相关身份证明等材料，到当地的社保经办机构提出申请。社保经办机构会根据当地的政策规定进行审核，审核通过后会按照规定发放相应的丧葬费和抚恤金。

由于各地政策不同，建议你向当地的人力资源和社会保障局或者社保经办机构进行详细咨询，以了解当地关于五七工丧葬费及抚恤金的具体标准和办理流程。