工会经费所得税扣除比例是多少？

工会经费所得税扣除比例是一个在企业税务处理中比较重要的问题。下面为您详细解释。

首先，工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。企业按照一定比例拨缴工会经费后，在计算企业所得税应纳税所得额时，可以按照规定进行扣除。

根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条规定，企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。这里的工资、薪金总额，是指企业按照本企业工资薪金制度规定，实际发放给员工的工资、薪金总和。

也就是说，企业在进行所得税计算时，可以将不超过工资、薪金总额2%的工会经费在税前扣除。比如，某企业一个纳税年度内实际发放的工资、薪金总额是100万元，那么该企业在计算应纳税所得额时，可扣除的工会经费限额就是100×2% = 2万元。如果该企业实际拨缴的工会经费是1.5万元，那么这1.5万元可以全额在税前扣除；但如果实际拨缴了2.5万元，那么只能扣除2万元，超出的0.5万元不能在该纳税年度扣除。

需要注意的是，企业拨缴的工会经费，应当取得合法有效的工会经费专用收据或者代收凭据，作为在企业所得税前扣除的依据。只有这样，才能确保企业在扣除工会经费时符合法律规定。