单位同意报考证明开不出来该怎么办？

在求职报考过程中，单位同意报考证明是不少考试或招聘要求提供的材料，它是单位对你报考其他岗位的一种书面认可。如果单位同意报考证明开不出来，我们可以分情况来解决。

首先，如果是因为与单位存在误解或沟通问题导致开不出证明，你可以与单位进行积极有效的沟通。比如向单位说明报考对自身职业发展的重要性，并且承诺不会因考试影响现有的工作，争取单位的理解和支持。很多时候，单位可能并不了解报考的具体情况，通过真诚的沟通可以消除误会。

依据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利。从法律层面来看，单位不能随意剥夺劳动者的这一权利。如果是因为单位不合理的限制而不开具证明，你可以向单位说明你的合法权益，争取其按照规定开具。

若与单位沟通后仍无法解决，你可以考虑寻求劳动监察部门的帮助。劳动监察部门有职责对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查。你可以向他们反映单位拒绝开具同意报考证明的情况，劳动监察部门会根据实际情况进行调查和处理。

还有一种情况，如果报考单位允许在一定时间内补交证明，你可以先进行报考，后续再努力解决证明的问题。但要注意及时与报考单位沟通，说明情况，避免影响后续的录用流程。

总之，遇到单位同意报考证明开不出来的情况，不要慌张，通过合理合法的途径去解决问题，维护自己的合法权益。