银行卡被冻结了上班工资该怎么办？

当银行卡被冻结后，工资的处理问题确实会让人感到困扰。下面为你详细介绍应对办法以及相关法律依据。

首先，我们要了解银行卡冻结的类型。冻结分为司法冻结和非司法冻结。司法冻结通常是因为涉及司法案件，比如债务纠纷、违法犯罪等，司法机关依据法律程序对银行卡进行冻结。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零六条规定，人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为；当事人没有提出申请的，人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。非司法冻结则可能是银行发现账户存在异常交易、身份信息过期等原因导致的。

如果遇到工资无法正常存入被冻结银行卡的情况，你可以采取以下措施。对于司法冻结，你需要积极配合司法机关的工作。先了解清楚冻结原因，如果是涉及债务纠纷，你可以与债权人协商解决方案，比如制定还款计划等。在解决相关问题后，向司法机关申请解除冻结。如果是其他合法的司法程序，需要等待司法程序结束后，按照司法机关的要求处理。

对于非司法冻结，你可以联系银行，了解冻结的具体原因。如果是身份信息过期，你可以及时更新身份信息；如果是异常交易，你需要向银行说明情况，提供相关的交易证明，待银行审核通过后，就可以解除冻结。

此外，你还可以与单位沟通，提供其他正常的银行卡账号用于接收工资。单位有义务根据你的合理要求进行工资发放方式的调整。总之，遇到银行卡冻结的情况，不要慌张，按照合理的流程处理，就能保障工资的正常发放和使用。