question-icon 拖欠工资打12333怎么会没有用呢?

我被公司拖欠工资了,听说打12333有用,就打了这个电话反映情况,可问题一直没解决。我不明白为啥打这个电话没用,是我操作不对,还是有其他原因?我就想知道怎样才能有效解决被拖欠工资的问题。
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  • #拖欠工资
answer-icon 共1位律师解答

当遇到拖欠工资打12333却感觉没有效果的情况,可能有多种原因。首先,我们来了解一下12333的作用。它是人力资源和社会保障局的咨询服务热线,主要用于提供政策咨询、信息查询等服务。当你拨打12333反映拖欠工资问题时,它可以帮你记录情况并转接相关部门处理,但它本身没有直接处理问题的权力。 从法律层面来看,根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时,《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。 如果打12333没有用,你可以考虑直接向当地的劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门是具有执法权的,他们可以对用人单位进行调查和处理。你需要准备好相关的证据,比如劳动合同、工资条、考勤记录等,这些证据能够帮助劳动监察部门更好地了解情况,从而维护你的合法权益。 另外,你还可以通过劳动仲裁的方式来解决问题。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。所以,当打12333没有效果时,你有多种途径可以维护自己的合法权益。

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