工伤赔偿金何时到账？工伤认定属于行政案件吗？

首先来说工伤赔偿金到账时间的问题。工伤赔偿金到账时间不是固定的，一般在1到6个月左右 。这是因为发生工伤事故后，赔偿款由工伤保险基金和用人单位按不同情形分别支付。

由工伤保险基金支付的费用，像医药费，通常由用人单位先垫付，后期报销，不会直接给劳动者。要是经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上，工伤保险基金要支付一次性伤残补助金。这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付后，一个月左右能到公司账户，但公司什么时候转给工伤职工，就取决于用人单位的效率了。

而由用人单位支付的费用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工资。如果工伤级别达到10级及以上，用人单位还得支付一次性伤残就业补助金，这部分是在受伤职工离职之后才支付。

法律依据方面，《中华人民共和国社会保险法》第三十六条规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

再说说工伤认定是否属于行政案件。工伤认定属于行政案件。工伤认定是由社会保险行政部门负责，对职工是否属于工伤进行认定的行政行为。

如果申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服；或者工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议，根据相关规定，是可以依法申请行政复议，也可以直接依法提起行政诉讼的。这就表明工伤认定具有行政行为的性质，所以属于行政案件。比如《工伤保险条例》中就有相关规定，明确了社会保险行政部门在工伤认定中的职责和程序等内容 。