工伤报销都包含哪些费用？

工伤报销包含的费用有多种情况。

首先是治疗工伤所需的费用，这些费用必须得符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，这就是我们常说的医疗费。

职工住院治疗工伤的话，会有住院伙食补助费，这是由工伤保险基金支付的，不过具体标准是由统筹地区人民政府规定，比如厦门地区是以每人每日50元的标准定额支付。

要是经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需的交通、食宿费用也能由工伤保险基金支付，具体标准同样由统筹地区人民政府规定。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，只要符合上述提到的相关目录和标准，也能从工伤保险基金支付，这就是康复治疗费。

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付，也就是辅助器具费。

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，这就是停工留薪期工资。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，而且根据生活不能自理的程度不同，支付标准也不同。

另外，如果工伤造成了伤残，还有一次性伤残补助金等赔偿项目。

相关法律依据是《工伤保险条例》。该条例明确规定了这些费用的报销及支付标准等内容，保障工伤职工的合法权益。

相关概念：

工伤保险诊疗项目目录：是对工伤保险可以支付费用的诊疗项目进行规范的目录，只有在这个目录里的项目费用才可能被报销。

工伤保险药品目录：规定了哪些药品的费用可以在工伤保险中报销。

工伤保险住院服务标准：明确了工伤保险对住院服务方面可以报销的标准。

停工留薪期：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的这段时间。

劳动能力鉴定委员会：负责对工伤职工的劳动能力进行鉴定的机构，其鉴定结果会影响工伤职工的赔偿和待遇等。