上班期间把别人车刮伤，是否需要承担责任？

在上班期间把别人车刮伤是否需要承担责任，需要分情况来看。首先要明白两个关键概念，职务行为和个人行为。职务行为就是员工在工作过程中，按照公司的要求、指示去做事情；而个人行为则是与工作无关的自己的行为。

依据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。这意味着，如果是在执行工作任务时刮伤别人的车，比如你是司机，在为公司送货途中刮伤了其他车辆，这属于职务行为，通常由用人单位承担赔偿责任。因为你是在为公司工作，公司从你的工作中受益，所以公司要对工作中产生的损害负责。

然而，如果刮伤别人车的行为并非执行工作任务，而是在工作之余，比如上班期间你私自开车出去办自己的事，结果刮伤了别人的车，这就属于个人行为。这种情况下，就需要你自己承担赔偿责任。因为这和公司的工作没有关系，是你个人的行为导致了他人的损失。

另外，即便属于职务行为，要是你存在故意或者重大过失，比如你明知道自己技术不好还冒险开车，或者在刮擦事故中存在严重违反交通规则等情况，用人单位在承担赔偿责任后，是可以向你进行追偿的。所以，上班期间把别人车刮伤是否担责，要先看是不是执行工作任务，再看你自身有无故意或重大过失。