钉钉上的消息有法律效力吗?

我在工作中经常用钉钉沟通,有时候一些重要事项也会在上面说。比如领导在钉钉上给我安排任务,还说了完成时间和要求。我就担心之后要是有纠纷,钉钉上这些消息能不能作为有效的证据啊?不知道它具不具备法律效力,所以来问问。
张凯执业律师
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钉钉上的消息在一定条件下是具有法律效力的。我们先来了解一下“电子数据”这个概念。电子数据是指通过电子邮件、电子数据交换、网上聊天记录、博客、微博客、手机短信、电子签名、域名等形成或者存储在电子介质中的信息。而钉钉上的消息就属于电子数据的一种。


依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定,证据包括电子数据,这表明电子数据是法定的证据形式之一。不过,要让钉钉消息具备法律效力,成为有效的证据,是有一定条件的。


首先,要保证消息的真实性。这意味着消息是原始的、没有被篡改过的。比如,你不能对钉钉上的聊天记录进行删减、修改等操作。可以通过一些技术手段或者第三方平台来证明其真实性,像区块链存证等。


其次,消息要有关联性。也就是说,消息内容要和案件事实有紧密的联系。比如在劳动纠纷中,领导在钉钉上安排工作任务的消息,要能和工作完成情况、工资发放等纠纷事实相关联。


最后,消息要具备合法性。收集消息的方式必须合法,不能通过非法手段获取。比如不能通过入侵他人账号等非法途径来获取钉钉消息。如果钉钉消息满足了以上真实性、关联性和合法性的要求,那么它就可以作为有效的证据,在法律上是具有效力的。

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