职工社保可以只买其中一种吗？

职工社保通常是指由用人单位和职工共同缴纳的社会保险，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种。从法律规定的角度来说，职工社保不可以只买其中一种。

《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着，用人单位有义务为职工完整地缴纳五险，而不是选择性地缴纳其中某一种或几种。

职工社保具有强制性和统一性。强制性体现在用人单位必须按照法律规定为职工缴纳社保，这是法律赋予用人单位的责任和义务，如果不履行，就会面临法律后果。统一性则体现在这五险是一个整体，是国家为了保障职工在不同方面的权益而设立的制度。例如，养老保险保障职工退休后的基本生活；医疗保险可以在职工生病就医时减轻医疗费用负担；失业保险能在职工失业时提供一定的生活保障；工伤保险可以在职工因工作受到伤害时给予相应补偿；生育保险则保障女职工生育期间的权益。

如果用人单位只给职工购买其中一种社保，这种行为是违反法律规定的。职工有权要求用人单位按照法律规定为其缴纳完整的五险。若用人单位拒绝，职工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险经办机构进行投诉举报，以维护自己的合法权益。