业主可以当自己小区的保安吗？

从法律上来说，业主是可以当自己小区的保安的。首先，在法律关系上，业主与小区之间存在物业合同关系，而当业主担任保安时，又会形成一个新的劳动关系或者劳务关系。这两种关系并不冲突，就好比一个人可以同时是商场的消费者，也可以是商场的员工一样。

根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。如果业主与小区的物业管理公司达成了担任保安的合意，无论是书面合同还是口头约定，只要不违反法律法规的强制性规定，就是有效的。

同时，根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。业主作为劳动者，同样享有平等就业的权利，只要其符合保安岗位的任职要求，如具备相应的身体素质、遵守保安工作的规章制度等，就可以担任小区保安。

不过，业主在担任保安时，也需要遵循保安工作的相关规定和要求，不能因为自己是业主就特殊对待。并且，物业管理公司也应当按照合同约定，保障业主作为保安的合法权益，如支付相应的劳动报酬等。