没有工资流水能否办理退休？

首先，我们来了解一下办理退休的条件。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关规定，正常退休一般需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，男性通常为60周岁，女工人为50周岁，女干部为55周岁；二是累计缴纳养老保险满15年。

工资流水，它是一种记录个人工资收入情况的材料，主要用于证明工作经历和收入状况。不过，工资流水并不是办理退休的必要条件。办理退休时，核心的依据是养老保险的缴费记录。社保部门会通过养老保险系统来查询和核实您的缴费情况。

如果没有工资流水，但您有完整的养老保险缴费记录，且达到了法定退休年龄，那么是可以正常办理退休手续的。缴费记录会清晰地显示您的缴费年限、缴费金额等信息，这些才是决定能否退休以及养老金待遇的关键因素。

然而，如果因为没有工资流水，导致部分工作年限无法认定，比如存在视同缴费年限的情况（在实行养老保险制度之前，符合国家规定的连续工龄可视同缴费年限），就可能会有些麻烦。这时可能需要提供其他材料来证明这段工作经历，像个人档案、劳动合同、工作证、考勤记录等。只要能通过这些材料证明您的工作年限和养老保险的权益，依然是可以办理退休的。