工伤认定没有证人证言就不能认定了吗？

在工伤认定的过程中，没有证人证言并不意味着就不能认定工伤。

首先，我们来了解一下工伤认定。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。通俗来讲，就是确定你在工作中受的伤能不能被国家认可为工伤。

根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；（三）医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。这里面并没有明确要求必须要有证人证言。

虽然证人证言可以作为工伤认定的一项证据，但它不是唯一的证据，也不是必要条件。除了证人证言外，还有很多其他的证据可以用来证明工伤事实。比如，劳动合同能证明你和单位存在劳动关系；医院的诊断证明能说明你受伤的情况；工作记录、监控视频、打卡记录等能证明你在工作时间和工作场所内受伤。只要这些证据能形成完整的证据链，足以证明你是在工作过程中受到的伤害，即使没有证人证言，劳动保障行政部门也可以做出工伤认定。

所以，如果你在申请工伤认定时没有证人证言，不用过于担心。你可以尽量收集其他相关证据来证明自己的工伤情况。