question-icon 职务侵占罪必须满足哪三个条件?

我在一家公司上班,最近公司有人被怀疑犯了职务侵占罪。我不太清楚什么样的情况算职务侵占,想知道构成职务侵占罪必须满足哪三个条件,好让我心里有个底,也避免自己不小心触碰到法律红线。
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  • #职务侵占罪
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职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成职务侵占罪必须满足以下三个条件: 首先,主体方面,必须是公司、企业或者其他单位的人员。这里的公司,包括有限责任公司和股份有限公司;企业则涵盖了各种形式的企业组织;其他单位是指除公司、企业之外的事业单位、社会团体等。例如,在一家私营企业工作的员工,就有可能成为职务侵占罪的主体。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪的主体明确为公司、企业或者其他单位的人员。 其次,行为方面,行为人必须利用了职务上的便利。所谓利用职务上的便利,是指利用自己在本单位所具有的一定职务,如主管、管理、经手本单位财物的便利条件。比如,公司的财务人员利用自己掌管财务印章的便利,将公司的资金转到自己的账户;仓库管理员利用自己负责保管货物的便利,私自将货物变卖。如果只是利用工作中熟悉环境、容易接近财物等方便条件,而不是利用职务上的便利,那就不构成职务侵占罪。 最后,结果方面,必须达到数额较大的标准。关于数额较大的具体标准,根据相关司法解释,职务侵占数额在三万元以上的,应当认定为“数额较大”。也就是说,只有当行为人非法占有的本单位财物达到三万元及以上时,才可能构成职务侵占罪。如果数额未达到这个标准,虽然也属于违法行为,但不构成犯罪,可能会按照公司内部规定或者其他相关法律法规进行处理。

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