附条件附期限的法律行为有什么效力？

附条件和附期限的法律行为是民法中很重要的概念。下面我们分别来解释它们的效力。

首先说附条件的法律行为。附条件法律行为中的“条件”，是指当事人以将来客观上不确定的事实，作为决定法律行为效力的附款。这里的条件可以分为生效条件和解除条件。当所附的是生效条件时，在条件成就之前，法律行为已经成立，但暂时不生效，处于一种等待状态。一旦条件成就，法律行为就立即生效。例如，甲和乙约定，如果甲今年考上大学，乙就送他一台电脑。这里“甲今年考上大学”就是生效条件，在甲考上大学这个条件成就前，送电脑的约定虽然成立但不生效，甲不能要求乙送电脑；而一旦甲考上大学，乙就必须履行送电脑的承诺。这依据的是《中华人民共和国民法典》第一百五十八条规定，民事法律行为可以附条件，但是根据其性质不得附条件的除外。附生效条件的民事法律行为，自条件成就时生效。

对于附解除条件的法律行为，在条件成就前，法律行为是有效的。当条件成就时，法律行为的效力就会消灭。比如，丙租给丁一套房子，约定如果丙的儿子从国外回来需要居住，租赁合同就解除。在丙儿子没回来这个条件未成就时，租赁合同有效；一旦儿子回来，租赁合同就失效。

再说说附期限的法律行为。附期限法律行为中的“期限”，是指当事人以将来确定发生的事实，作为决定法律行为效力的附款。期限也分为生效期限和终止期限。附生效期限的法律行为，在期限到来之前，法律行为已经成立但不生效，期限届至时才生效。《民法典》第一百六十条规定，民事法律行为可以附期限，但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为，自期限届至时生效。例如，戊和己签订合同，约定明年1月1日起己为戊提供服务，那么在明年1月1日前，合同虽成立但不生效，到了明年1月1日就开始生效。

附终止期限的法律行为，在期限到来之前，法律行为是有效的，期限届满时，法律行为的效力消灭。例如，庚和辛签订一年期的劳动合同，从2024年1月1日至2024年12月31日，在2024年12月31日前合同有效，到了2024年12月31日，合同效力就终止了。