事业单位职工死后的丧葬费和抚恤金给多少？

首先，丧葬费和抚恤金是给予事业单位职工家属的一种经济补助。丧葬费是用于职工丧葬事宜的费用，抚恤金则是对其家属的抚慰和经济补偿。

在我国，不同地区对于事业单位职工死后丧葬费和抚恤金的标准有所不同。以国家层面的规定来说，根据《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

对于丧葬费，各地通常会有一个固定的标准金额，或者按照当地上年度职工月平均工资的一定月数来计算。比如有的地方规定丧葬费按照当地上一年度3个月的社会平均工资发放。

此外，一些地方可能还会根据当地的经济发展水平、财政状况等因素，制定符合本地实际情况的丧葬费和抚恤金标准。所以，具体的金额需要结合所在地区的具体政策来确定。建议你向当地的人社部门、财政部门或者老人原工作单位进行咨询，他们能够提供准确的信息和详细的办理流程。