公司破产后财产如何分配？

公司破产后财产分配是一个有严格法律规定和程序的过程。下面为您详细介绍相关内容。首先，需要明确几个关键的法律概念。破产财产是指破产宣告后，依法可供债权人清偿分配的破产企业的财产。破产债权则是指在破产宣告前成立的，对破产人发生的，依法申报确认并得由破产财产中获得公平清偿的财产请求权。

我国《企业破产法》对公司破产财产的分配顺序有明确规定。第一步，优先清偿破产费用和共益债务。破产费用是指在破产程序中为破产债权人的共同利益而由破产财产中支付的费用，比如破产案件的诉讼费用、管理、变价和分配债务人财产的费用等。共益债务是指在破产程序中，为债权人、债务人的共同利益所负担的债务，例如因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务等。

第二步，在清偿完破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：一是破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。这体现了对职工权益的优先保护，毕竟职工是公司运营的重要参与者，保障他们的基本权益有助于维护社会稳定。二是破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。税收是国家财政收入的重要来源，依法纳税是企业的基本义务，所以在清偿职工权益后，要对欠缴的税款进行清偿。三是普通破产债权。普通破产债权是相对于有担保的债权而言的，一般是没有特定财产担保的债权。

当破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求时，按照比例分配。也就是说，如果可供分配的破产财产不够支付同一顺序的所有债权，那么每个债权人按照自己债权的比例获得相应的清偿。此外，破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。这是为了防止企业高管在企业破产时利用职权获取不合理的高额工资，保障普通职工的利益。总之，公司破产后财产分配严格遵循法律规定的顺序和方式，以确保公平公正地保护各方的合法权益。