工伤行政诉讼立案后多久会开庭？

对于工伤行政诉讼立案后多久开庭的问题，按照国内现行法律制度，并没有明确的规定。具体的开庭时间取决于多种因素，以下为你详细介绍：

首先，从审理期限的相关规定来看，普通审判程序和简易审判程序的处理时限有所不同。依据《行政诉讼法》第八十一条规定，人民法院应当在立案之日起六个月内作出第一审判决。有特殊情况需要延长的，由高级人民法院批准，高级人民法院审理第一审案件需要延长的，由最高人民法院批准。而适用简易程序审理的行政案件，根据《行政诉讼法》第八十三条规定，由审判员一人独任审理，并应当在立案之日起四十五日内审结。但需要注意的是，这些规定是针对审结时间，并非开庭时间。

其次，实际的开庭时间安排，法院会根据自身的案件数量、案件的复杂程度以及法官的工作计划等进行综合考量。例如，如果近期法院受理的案件较多，或者该工伤行政诉讼案件本身比较复杂，涉及的证据、事实较多，那么开庭时间可能会相对晚一些。反之，如果案件相对简单，法院可能会较快安排开庭。

另外，如果在诉讼过程中出现一些特殊情况，比如需要通过公告方式进行送达相关法律文书等，那么开庭时间也会相应延长。

总之，如果你已就工伤行政诉讼向法院提出申请且已获正式立案，建议保持耐心，等待法院的进一步通知，法院会依照案件的具体情况及工作计划来确定开庭时间，并会尽快通知你以及其他相关当事人。