question-icon 提辞职后多久可以离职?

我想从现在的公司辞职,但不知道提了辞职之后多久才能正式离职。我和公司签了劳动合同,不知道法律上对于离职时间是怎么规定的,是我提了就能走,还是得等一段时间?想了解清楚避免和公司产生纠纷。
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  • #辞职离职
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提辞职后多久可以离职需要分不同情况来看。 首先,如果是在试用期内,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这意味着,在试用期里,你只要提前三天跟公司说你要辞职,三天之后就可以离职了。这三天的设置主要是给公司一定的时间来安排工作交接等事宜。比如你在一家公司试用期,觉得这份工作不适合自己,你提前三天以书面或者口头等合理方式告知公司你要辞职,三天期满,你就有权利办理离职手续离开了。 其次,若已经过了试用期,成为正式员工,同样依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是说,正式员工提辞职,要提前三十天用书面的方式告诉公司。这三十天是法律赋予公司的缓冲期,方便公司进行岗位人员调配、工作交接等工作。例如你在一家企业工作多年后决定换个环境,你就需要提前三十天向公司提交书面的辞职报告,三十天满之后,不管公司是否批准,你都能够离职。 另外,如果用人单位存在一些违法行为,比如未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等情况,劳动者可以依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,立即解除劳动合同,不需要提前通知用人单位。

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