上班时被人纠缠报警后会怎么处理？

当您在上班时被人纠缠并选择报警后，警方通常会按照一系列规范的流程进行处理。

首先，警察到达现场后，会先了解事情的具体情况。他们会询问您和纠缠您的人相关问题，比如纠缠行为发生的时间、频率、方式，以及是否造成了什么影响等。这一步主要是为了全面掌握事件的来龙去脉，以便后续采取合适的处理措施。

如果纠缠行为情节比较轻微，尚未达到违法犯罪的程度，警方一般会先进行调解。调解的目的是让双方达成和解，解决矛盾。在调解过程中，警察会对纠缠方进行批评教育，告知其行为的不当之处，并要求其停止纠缠。同时，也会倾听您的诉求，看看您希望对方做出怎样的改变。如果双方都愿意和解，并且达成了一致意见，那么这件事情就可以通过调解的方式得到解决。

依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条规定，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

要是纠缠行为比较严重，已经违反了治安管理规定，警方会按照法律规定对纠缠方进行处罚。比如，如果纠缠行为构成了骚扰他人，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条规定，有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

如果纠缠行为涉嫌犯罪，例如构成寻衅滋事罪等，警方会立案侦查，依法追究纠缠方的刑事责任。《中华人民共和国刑法》第二百九十三条规定，有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：（一）随意殴打他人，情节恶劣的；（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。