如何申请工伤行政复议？

申请工伤行政复议是指工伤认定申请人、用人单位等对劳动保障行政部门作出的工伤认定决定不服，依法向其上一级行政机关或者法律、法规规定的行政机关提出重新审查该决定的请求。

首先，要明确申请工伤行政复议是有时间限制的。根据《中华人民共和国行政复议法》第九条规定，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。也就是说，从你知道工伤认定决定之日起，一般要在六十天内去申请复议。

其次，要确定向哪个机关申请复议。通常来说，如果是对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。比如，你是对当地某区劳动保障行政部门的工伤认定决定不服，你既可以向该区人民政府申请复议，也可以向市劳动保障行政部门申请复议。

然后，准备申请复议所需的材料。一般需要提交行政复议申请书，在申请书中要详细说明申请人的基本情况，包括姓名、性别、年龄、职业、住址等（如果是法人或者其他组织，要写明名称、地址、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务）；被申请人的名称；行政复议请求、申请行政复议的主要事实和理由；申请人的签名或者盖章；申请行政复议的日期。此外，还需要提供你本人的身份证明，比如身份证等，以及相关的证据材料，像工伤认定决定书、与工伤认定相关的医疗诊断证明、劳动合同等。

最后，提交申请。你可以将准备好的申请材料通过当面提交、邮寄等方式递交给你选择的复议机关。复议机关在收到申请后，会在五日内进行审查，对不符合规定的行政复议申请，决定不予受理，并书面告知申请人；对符合规定，但是不属于本机关受理的行政复议申请，会告知申请人向有关行政复议机关提出。如果受理了申请，复议机关会按照法定程序进行审理，并在规定的时间内作出复议决定。