公积金扣费标准是怎么算的？

公积金扣费标准主要和缴存基数与缴存比例有关。

缴存基数是计算公积金缴存金额的基础，一般来说，它是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其当月工资作为缴存基数。单位新调入的职工，从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，以其调入当月工资作为缴存基数。

缴存比例则是指职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。例如，某地规定缴存比例为5%-12%，单位可以在此范围内自主确定缴存比例。

公积金月缴存额的计算公式为：职工本人住房公积金月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房公积金月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。两者相加，就是每月从工资中扣除的公积金以及单位为职工缴存的公积金总额。比如，职工小李上一年度月平均工资为5000元，单位确定的缴存比例是8%，那么小李本人每月公积金缴存额为5000×8% = 400元，单位也为他缴存400元，小李每月公积金账户共增加800元。这些规定依据的是《住房公积金管理条例》。