工资超过五千扣税怎么计算？
我每月工资超过了五千，不太清楚具体扣税是怎么算的。也不知道要扣多少税，担心公司扣税不合理。想了解一下工资超过五千后，具体的扣税计算方法是什么，有没有相关的公式或者标准呢？
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共1位律师解答
工资超过五千后的扣税计算涉及到个人所得税的相关知识。个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。 我国目前实行的是综合所得个人所得税制，综合所得包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得。工资超过五千的部分，要先减除专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。 根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条，综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。具体税率和速算扣除数如下：不超过36000元的部分，税率为3%，速算扣除数为0；超过36000元至144000元的部分，税率为10%，速算扣除数为2520；超过144000元至300000元的部分，税率为20%，速算扣除数为16920；超过300000元至420000元的部分，税率为25%，速算扣除数为31920；超过420000元至660000元的部分，税率为30%，速算扣除数为52920；超过660000元至960000元的部分，税率为35%，速算扣除数为85920；超过960000元的部分，税率为45%，速算扣除数为181920。 计算公式为：应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。举个例子，假如你的月工资是8000元，没有专项扣除、专项附加扣除等扣除项目，那么应纳税所得额 = 8000 - 5000 = 3000元，对应的税率是3%，速算扣除数为0，应纳税额 = 3000 × 3% - 0 = 90元。
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