被劳动仲裁但没钱该怎么处理?
我遭遇了劳动仲裁,现在确实经济困难拿不出钱来应对。心里特别着急,想知道在这种没钱的情况下,法律上有什么规定和办法,我具体该怎么做才能妥善处理这个事情,会不会有很严重的后果。
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如果被劳动仲裁但没钱支付相关赔偿等费用,首先要明确仲裁裁决的效力和履行期限。当劳动仲裁结束且胜诉后,若双方均无在15日内向法院提起诉讼,则裁决即刻生效 。 在裁决生效后,资财匮乏的企业须在裁决有效期内(通常为三个月)向员工支付其应得的赔偿款。 若逾期未付,劳动者可根据裁决书向法院申请强制执行。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条规定,发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。法院在受理强制执行申请后,会通知企业限期履行支付责任,并告知如逾期不履行将面临各种强制措施。法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况 ,并根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。 不过,如果企业确实暂时没有财产可供执行,法院可能会裁定中止执行,待企业有财产时,劳动者可以申请恢复执行。 申请执行的期间为二年,申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 所以,即使现在没钱,也不能忽视仲裁裁决的履行义务,要积极应对,配合法院调查自身财产情况等。如果对相关法律程序不熟悉,建议咨询专业律师获取帮助。 相关概念: 强制执行:就是在当事人不主动履行法律判决、裁定等确定的义务时,由法院通过强制手段,比如查封、扣押、冻结财产等方式,来保障对方当事人的合法权益得以实现。 执行时效:是指申请执行的时间限制,如果超过这个时间,可能会影响当事人申请强制执行的权利。 中止执行:在执行过程中,因为一些特殊情况,比如被执行人确实没有财产可供执行等,法院暂时停止执行程序。

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