公款私放该如何定性?

我公司有个同事把公司的公款私自放到外面去了,我想知道这种行为在法律上是怎么定性的,会面临什么样的法律后果,我很担心这种行为会对公司造成损失,也想了解相关法律知识来保护自己和公司。
张凯执业律师
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公款私放指的是将原本属于单位的公款,违反规定私自存放在个人手中或其他非规定的存放处。这是一种严重违反财经纪律和法律规定的行为。


从法律角度来看,公款私放可能涉及多种罪名,其中较为常见的是挪用公款罪。挪用公款罪是指国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的行为。


依据《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定,国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。


如果公款私放主体不是国家工作人员,而是公司、企业或者其他单位的人员,可能构成挪用资金罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。


另外,公款私放还可能违反《财政违法行为处罚处分条例》等相关行政法规。该条例对单位和个人违反财务管理的规定,私存私放财政资金或者其他公款的行为,作出了相应的处罚规定,包括责令改正,调整有关会计账目,追回私存私放的资金,没收违法所得等。同时,对单位给予警告或者通报批评,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

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