五险一金转到异地需要如何办理？

五险一金转到异地的办理涉及社保和公积金两个主要部分。

首先说社保转移。社保包含养老保险、医疗保险、失业保险等。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系和失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。办理养老保险转移时，需要在原参保地社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》，然后持该凭证到新参保地社保经办机构提出转移接续申请。新参保地审核通过后，会与原参保地进行对接，完成资金和信息的转移。对于医疗保险，也类似先在原参保地办理医保关系转出，开具相关证明，再到新参保地办理转入。而失业保险的转移，通常也是在新就业地申请，原参保地配合办理。

接着是公积金转移。根据《住房公积金管理条例》，单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。办理公积金转移，一般要先在新就业地设立公积金账户，然后向新缴存地公积金管理中心提出转移申请。新公积金中心会向原公积金中心发函，原公积金中心收到函件后，会办理公积金账户的转移和资金划转。

办理五险一金异地转移，不同地区可能有细微差异，你可以先拨打当地的社保热线12333和公积金服务热线12329进行咨询，准备好相关材料，以确保转移顺利进行。