生育津贴收纳必须用对公账户吗？

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。关于生育津贴收纳是否必须是对公账户，需要依据不同情况来看。

在一些地区，政策规定生育津贴会直接发放到用人单位的对公账户。这是因为生育津贴本质上是对用人单位在女职工生育期间支付工资的一种补偿。根据《社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。当生育津贴发放到单位对公账户后，单位再按照女职工产假前工资的标准，将生育津贴支付给女职工。

不过，也有部分地区可以将生育津贴直接发放到女职工本人的银行账户。这种情况下，女职工就无需通过单位的对公账户来接收生育津贴。所以，生育津贴是否通过对公账户收纳，主要取决于当地的具体政策和规定。女职工可以向当地的社保经办机构咨询了解相关政策，以便顺利领取生育津贴。