离职后社保要怎么处理？
我刚从公司离职， 不清楚接下来社保该怎么弄。继续交吧，不知道以什么方式交；断交吧，又怕影响以后的权益。想了解下离职后社保处理的具体办法，比如能不能自己交，要怎么交，对之前的缴纳记录有没有影响之类的。
张凯执业律师
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离职后社保的处理方式需要分不同情况来看。
首先，如果你很快找到了新工作，那处理起来相对简单。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。所以你到新单位后，新单位会在规定时间内为你办理社保增员手续，继续缴纳社保。在这个过程中，你只需要把之前的社保信息，比如社保卡等交给新单位的相关负责人，他们会帮你完成后续操作。这样，你的社保缴纳就可以无缝衔接，不会出现中断的情况。
其次，要是你暂时不打算找工作，或者选择自己创业、灵活就业，那么也有办法继续缴纳社保。一种方式是以灵活就业人员的身份参保。这种情况下，你可以缴纳基本养老保险和基本医疗保险。具体操作是，你需要携带本人身份证、户口本等相关材料，到当地的社保经办机构办理参保登记手续。缴费基数可以根据自己的经济状况在规定的范围内进行选择。不过，这种方式参保，所有的费用都需要你自己承担。
还有一种情况是，如果你打算一段时间内不工作，又不想自己缴纳社保费用，社保可能会出现断交。一般来说，社保断交对养老保险的影响相对较小，因为养老保险是累计计算缴费年限的，只要在退休前累计缴满15年，就可以享受养老金待遇。但是，社保断交对医疗保险的影响比较大，断交期间你将无法享受医保报销待遇。而且如果断交时间过长，可能需要重新计算医保的连续缴 费年限，这会影响到你享受一些与连续缴费年限相关的医保待遇。
此外，如果你是外地户籍，在当地离职后，社保的处理可能会受到一些限制。有些地方规定外地户籍不能以灵活就业人员的身份在当地参保，这种情况下，你可能需要把社保转回户籍所在地继续缴纳。你可以向当地的社保经办机构咨询具体的转移手续和流程。