question-icon 试用期辞职几天可以走?

我现在处于试用期,因为个人原因想辞职,但不清楚要提前多久告知公司才能合法离开。我担心如果没有按规定来,会给自己带来不必要的麻烦,也怕影响和公司的关系。想问问试用期辞职到底几天可以走?
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  • #试用期辞职
answer-icon 共1位律师解答

在试用期辞职涉及到劳动者与用人单位之间的权利义务关系,这在法律上是有明确规定的。首先,要理解“试用期”这个概念,它是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。在这个期间,双方的权利义务与正式劳动关系有所不同。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这意味着,如果你处于试用期,想要辞职,只需要提前三天告知用人单位,三天之后你就可以合法地离开公司,并且用人单位不能以你未按规定离职为由进行阻拦或者克扣工资。 这里的“通知”方式并没有严格限定,口头通知或者书面通知都可以,但为了避免日后可能出现的纠纷,建议采用书面通知的形式,比如提交辞职信,并保留好相关的证据,例如辞职信的复印件、邮件发送记录等。 另外,在你办理离职手续时,用人单位应当按照法律规定,一次性付清你的工资,并且为你出具解除劳动合同的证明,在十五日内为你办理档案和社会保险关系转移手续。如果用人单位违反这些规定,你可以通过合法途径维护自己的权益,比如向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

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