社保单位和个人缴费比例是多少？

社保缴费比例是由国家规定的，它涉及到养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几个方面，不同的保险项目，单位和个人的缴费比例有所不同。

首先是养老保险，依据《中华人民共和国社会保险法》，单位缴费比例一般不超过本单位工资总额的20% ，个人缴费比例为本人缴费工资的8%。比如，你的月工资是5000元，那么个人每个月要缴纳的养老保险费用就是5000×8% = 400元。

医疗保险方面，单位缴费比例通常为职工工资总额的6%左右，个人缴费比例一般为本人工资收入的2%。此外，还会有一定比例的费用用于建立大病统筹基金等。以月工资5000元为例，个人每月缴纳的医疗保险费用就是5000×2% = 100元。

失业保险，单位缴费比例大约是本单位工资总额的2%，个人缴费比例是本人工资的1%。也就是说，月工资5000元时，个人每月需缴纳失业保险费用5000×1% = 50元。

工伤保险由单位缴纳，职工个人不缴纳。单位缴费比例根据不同行业的工伤风险程度来确定，一般在0.5% - 2%之间。

生育保险同样由单位缴纳，职工个人不缴纳，单位缴费比例一般不超过工资总额的1%。

需要注意的是，各地的社保缴费比例可能会因当地政策、经济发展水平等因素而有所差异。你可以通过当地社保部门的官方网站、服务热线等渠道，查询所在地区具体的社保缴费比例。