三支一扶的就业与社会保障具体是做什么的？

我参加了三支一扶，期间单位给交了社保。现在我想考一些要求应届生身份的岗位，不太确定交了社保后我还算不算应届生，希望了解一下这方面的法律规定和认定标准。

我参加了三支一扶项目，现在工作一段时间了，不太清楚单位会不会给我缴纳五险一金。这关系到我的保障权益，我挺在意的，所以想问问在法律层面，三支一扶人员到底会不会交五险一金呢？

我之前工作交过几个月社保，现在打算考三支一扶，不知道交了社保会不会影响报考资格。我不太清楚这方面政策，很担心因为交过社保就不能考了，想问问具体是怎么规定的。

我准备去参加三支一扶，但之前我交过一段时间社保。现在不太清楚这种情况还算不算应届毕业生，因为很多政策对应届毕业生有优惠和限制，我想了解清楚这方面情况，看看会不会影响我之后报考三支一扶或者其他相关事项。

我参加了三支一扶项目，现在特别想知道每个月到手的工资和补贴加起来总共能有多少。心里没个底，也不知道这收入够不够生活开销，想了解下有没有相关的标准或者大致的范围。

我想应聘社保专干这个岗位，但不太清楚具体工作内容。不知道平时主要负责哪些事务，工作的重点和难点大概有哪些，希望了解一下这方面的详细信息，以便决定是否应聘。

我参加了三支一扶计划，工作一段时间了，不太清楚自己有没有五险一金。我想知道从法律层面来讲，三支一扶人员到底有没有这个保障呢？要是有，缴纳标准和一般企业职工一样吗？

我参加了三支一扶项目，现在很关心自己的社保权益。不知道在服务期间，单位会不会给我们交五险一金。毕竟这关系到以后的生活保障，想了解一下这方面的具体法律规定和实际情况。

我是往届生，之前工作的时候交过社保，现在想考三支一扶，不知道交过社保这个情况会不会影响我报考，想了解下往届交过社保到底能不能考三支一扶呢？

我之前工作交过社保，现在想考三支一扶，不知道交过社保会不会影响报考资格，不太清楚相关规定，想问下交过社保到底能不能考三支一扶呢？

我之前工作单位给交了社保，现在想考三支一扶，不知道交了社保会不会影响报考资格。我不太清楚三支一扶报考对社保这方面有没有要求，想了解下这种情况到底能不能考三支一扶。

我参加了三支一扶项目，现在很关心自己的待遇问题。想知道在三支一扶服务期间，会不会有五险一金这些保障呢？我不太清楚相关政策，希望了解一下具体情况。

我参加了三支一扶，但是不太清楚自己有没有五险一金。不知道从法律上来说，三支一扶人员应不应该有五险一金，所以想了解一下具体情况。

我之前工作交过几个月社保，现在想考三支一扶，不知道交过社保会不会影响报考资格。我不太清楚三支一扶对于报考人员的社保情况有啥要求，想问下交过社保到底还能不能考三支一扶？

我之前工作的时候交过社保，现在想考三支一扶，不知道交过社保会不会影响报考资格。我不太清楚这方面的政策，想问问有没有懂的朋友，交了社保到底还能不能考三支一扶呀？

我现在工作单位给交了五险，最近看到三支一扶的招募信息，挺感兴趣的，但是不知道已经有五险了还能不能去参加三支一扶，想问下这种情况符不符合报名条件呢？

我参加了三支一扶计划，现在不太清楚自己会不会有五险一金。毕竟五险一金对以后生活保障挺重要的，想知道按照法律规定，三支一扶人员单位到底会不会给交五险一金呢？

我打算考三支一扶，但是不知道考上后有没有五险一金。我很关心这个福利，毕竟这关系到以后的保障。有没有懂的人能给我说说，考三支一扶到底有没有五险一金呢？

我参加了三支一扶项目，期间单位给交了社保。现在我想考面向应届毕业生的岗位，不知道交了社保这个情况会不会影响我报考。我不太清楚相关政策，也不知道自己符不符合报考条件，想了解一下这方面的法律规定和要求。

我参加了三支一扶计划，但是不太清楚自己能不能享受五险一金的待遇。毕竟这关系到我以后的生活保障，心里一直没底。想问下从法律层面来讲，三支一扶人员单位会给缴纳五险一金吗？