新职工养老保险该怎么办？

对于新职工而言，办理养老保险主要分为两种情况，一种是由单位统一办理，另一种是灵活就业人员自行办理。

首先，如果新职工是在企业等单位就业，根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。一般情况下，单位会有专门的人员负责此项工作。单位办理养老保险时，需要准备营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份证等单位相关证件和资料，同时还需要职工提供本人身份证复印件等个人资料。单位在完成登记后，会按照规定的缴费基数和比例，从职工工资中代扣代缴养老保险费用。

其次，如果新职工属于灵活就业人员，根据《社会保险法》第十条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。灵活就业人员办理养老保险，需携带本人身份证、户口本等相关资料前往当地社保经办机构办理参保登记手续。登记完成后，可通过银行代扣、网上缴费等方式按时缴纳养老保险费用。缴费基数和比例各地有所不同，通常可以在一定范围内自主选择适合自己的缴费档次。

总之，新职工办理养老保险要根据自身就业情况，按照相应的规定和流程进行。在办理过程中如有疑问，可随时咨询当地社保经办机构。