劳动仲裁签了调解书企业不给钱怎么办?

我和企业经过劳动仲裁达成了调解协议,也签了调解书。但现在约定的给钱时间到了,企业却耍赖不给钱。我不清楚接下来该怎么做才能维护自己的权益,是直接找企业理论,还是有别的法律途径可以走呢?
张凯执业律师
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当劳动仲裁签了调解书后企业不给钱,这是让劳动者很头疼的问题。我们先来了解一下劳动仲裁调解书的性质。劳动仲裁调解书是劳动争议仲裁委员会在双方自愿的基础上,对劳动争议进行调解后达成的协议,它具有法律效力,就像是一份受法律保护的合同。


根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。


也就是说,在企业不履行调解书约定的支付义务时,劳动者可以向人民法院申请强制执行。具体操作流程如下:首先,准备好相关材料,包括劳动仲裁调解书原件、强制执行申请书等。强制执行申请书要写清楚申请人和被申请人的基本信息、请求事项(即要求企业支付的款项金额等)以及事实与理由。然后,向有管辖权的人民法院提交这些材料。一般是向被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院申请执行。


人民法院在受理申请后,会对企业采取一系列的强制执行措施。比如查询、冻结、划拨企业的银行存款;查封、扣押、拍卖企业的财产等。通过这些措施,迫使企业履行支付义务,保障劳动者的合法权益。所以,当遇到企业不履行调解书的情况时,劳动者不要慌张,要及时通过法律途径来维护自己的权益。

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