制定规定和制订规定哪个更好？

我在看一些文件的时候，经常会看到‘法律’和‘法规’这两个词，感觉它们有点像，但又好像不太一样。我想弄清楚它们到底有啥区别，比如在制定主体、效力范围这些方面，能不能给我详细讲讲呢？

我在一家公司工作，公司有自己的规章制度，可我也知道国家有法律法规。我有点搞不清这两者到底有啥不一样，在实际生活和工作中它们的效力、范围这些方面到底咋区分呢，想弄明白。

在涉及法律事务需要鉴定的时候，文书里有时写作出鉴定，有时写做出鉴定，我都搞不清哪个才是正确规范的表述了，想知道在法律层面到底应该用哪个词。

我在写一份涉及法律责任相关的文件，里面提到承担某种使命，不确定用行使使命还是履行使命更符合法律规范和表达习惯，怕用词不当影响文件的严谨性，想知道从法律角度来看，到底哪个表述更合适。

在看一些法律条文的时候，经常会看到“应当”和“可以”这样的表述。我不太理解它们在法律层面到底有啥不一样，感觉挺容易混淆的。想知道这俩词在法律规定中的具体含义和影响，希望专业人士帮忙解答下。

在工作中，经常会遇到文件要求‘参照执行’或者‘遵照执行’。我不太清楚这两者到底有啥不一样，感觉好像都是要按照要求去做，但又觉得应该有区别。我就想知道这两种表述在法律层面或者实际操作中有啥不同，该怎么去理解和把握呢？

我在写报告时遇到个问题，要表达执行政策这个意思，不确定该用‘实行政策’还是‘施行政策’，感觉两个词挺像的，但好像又有区别，我不太清楚在法律语境里用哪个更合适，想问问大家。

我正在起草一份管理办法，在措辞上拿不准用‘暂定’还是‘暂行’。不清楚这两个词在法律层面有没有什么区别，使用场景有啥不同，担心用错了会影响管理办法的效力和规范程度，想问问到底用哪个更合适。

我在处理一些事务时，总是听到法律法规、部门规章、规范性文件这些词，但不太清楚它们具体是什么。想知道它们各自的定义、区别，以及在实际应用中都有什么作用，希望能得到详细解释。

我在处理一些事务时，经常看到规章和法规这两个词，一直没太搞清楚它们的区别。比如在公司合规方面，有时候要遵循规章，有时候又要遵循法规，我想知道它们到底有啥不同，在实际应用中该怎么区分。

我在起草合同的时候，拿不准用“签订”还是“签定”。不知道这两个词在法律层面有没有区别，哪个词在合同里用更能保障合同的法律效力呢？很怕因为用词不当影响合同效力，希望懂法律的朋友给讲讲。

我在写合同的时候，拿不准该用“签定”还是“签订”，感觉这两个词很相近，但又怕用错会影响合同的法律效力，想知道它们在法律层面到底有啥区别，该怎么正确使用。

我在起草一份法律文件时，遇到了用词的困惑。文件里需要表达对权益的保障，拿不准该用“有效的保障”还是“有效地保障”，不清楚在法律规范和正式文书里，哪种表述更符合要求，更能准确传达法律上的含义。

我在学习法律知识的时候，看到有法律修正和修订这两个说法。我不太明白它们到底有啥不一样，这两者在法律程序、内容改变程度等方面有什么差别呢？希望能有人详细解释一下。

我看到一些文件叫办法，不太清楚它在法律体系里到底属于什么类型。它和法律、法规这些有什么区别呢？想弄明白办法在法律范畴中的定位和性质。

我在处理一些法律事务文件时，看到有的地方写付责任，有的地方写负责任，不太清楚这两者在法律层面到底有没有区别，想弄明白它们的含义、用法以及在法律上的不同影响。

我在参加一些会议的时候，经常听到审议通过和审议决定这两个词，一直没搞明白它们到底有啥不同。想知道在法律层面上，这两者具体有哪些区别，适用的场景分别是怎样的。

我在看一些法律条文时，经常看到“应当”和“可以”这两个词，感觉它们意思有点接近，但又好像不太一样。我想知道在法律里，这两个词具体有什么区别呢？会对法律规定的执行和理解产生什么样的影响？

我在写法律文书的时候，拿不准该用‘做出判决’还是‘作出判决’，感觉两个词都挺常见的，但又怕用错影响文书的专业性和准确性，所以想问问在法律语境里到底用哪个更合适。

我在处理一些事务时，经常看到法律、法规、规章、条例、办法这些说法，但是不太清楚它们到底有啥区别。比如在看文件的时候，感觉它们好像都在规范行为，但又不知道具体差异在哪，想弄明白它们之间的不同之处。