10级伤残不离职的情况下，具体能获得多少赔偿呢？

10级伤残不离职能获得的赔偿，需要分情况讨论，主要涉及工伤和人身损害两种情形，以下为你分别介绍：

### 工伤10级伤残不离职赔偿

- **赔偿项目及金额**：

- **一次性伤残补助金**：这是对因工伤导致身体功能部分丧失的一次性经济补偿。依据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。例如，某职工受伤前12个月平均月缴费工资为5000元，那么他的一次性伤残补助金为5000×7 = 35000元。

- **停工留薪期工资福利待遇**：在劳动者因工伤需要停止工作并预计会有一段时间疗养期间，其原有的工资福利待遇保持不变，由所在单位按月支付。比如，职工原来每月工资5000元，奖金1000元，在停工留薪期，单位仍应按照每月6000元的标准发放。

- **医疗费**：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。例如，职工因工伤住院治疗，花费医疗费用2万元，其中符合上述标准的费用为1.8万元，那么这1.8万元将由工伤保险基金支付。

- **注意事项**：

- 需先进行工伤认定，这是获得工伤赔偿的前提。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

- 用人单位未依法缴纳工伤保险费的，上述费用由用人单位承担。

### 人身损害10级伤残不离职赔偿

- **赔偿项目及金额**：

- **残疾赔偿金**：根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加1岁减少1年；75周岁以上的，按5年计算。十级伤残的赔偿系数一般为10%。例如，受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入为5万元，伤者年龄30岁，那么残疾赔偿金为50000×20×10% = 100000元。

- **医疗费**：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。

- **误工费**：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

- **护理费**：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

- **注意事项**：

- 人身损害赔偿需通过侵权责任纠纷诉讼解决，要注意诉讼时效，一般为三年，从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。

- 赔偿金额可能因地区经济发展水平、责任划分等因素有所不同。