公积金和养老保险金缴费基数一样吗？

公积金和养老保险金的缴费基数并不一定相同。下面从概念、法律规定等方面为您详细解释。

公积金缴费基数，指的是职工本人上一年度月平均工资。这里的工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。住房公积金管理中心通常会规定一个缴费基数的上下限，单位和职工的公积金缴存基数要在这个范围内确定。依据《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

养老保险金缴费基数，一般也是按照职工上一年度月平均工资来确定。不过，各地社保部门会根据当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资，确定缴费基数的上下限。当职工工资收入低于当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资60%的，按当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资的60%作为缴费基数；高于当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资300%的，按当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资的300%作为缴费基数。《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金；职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

综上所述，虽然两者都可能参考职工上一年度月平均工资，但由于公积金和养老保险金分别由不同的管理部门规定缴费基数上下限，且政策可能存在差异，所以缴费基数不一定相同。