一般账户可以用来发工资吗？

我在一家公司负责财务工作，现在公司考虑用一般户发工资，我不太清楚这样做是否符合规定。想了解从法律层面来说，一般户到底能不能用来发工资，要是可以发，又需要注意些什么，希望能得到准确的解答。

我是个小老板，为了方便想直接用个人卡给员工发工资，不知道这样做合不合法，会不会有什么风险？我想了解下法律对于用个人卡发工资这块是怎么规定的。

我开了家小公司，现在要给员工发工资了，不知道该用基本户还是一般户。我听说这两个账户有不同的规定和用途，用错了可能会有麻烦。我就想弄清楚，从法律和合规的角度，企业发工资到底该用哪个账户合适呢？

我公司开了个一般户，不知道能不能用这个账户来进行日常的业务往来，比如收客户的货款、给供应商付款之类的。要是不能用的话，那开这个户还有啥用呀？所以想问问大家，公司的一般户到底可不可以用于业务往来呢？

我开了家小公司，在给员工发工资这事儿上有点纠结。不知道是不是一定要用基本户来发工资，用一般户行不行呢？我不太懂这些规定，担心用错账户会有啥麻烦，所以想问问这方面的具体要求。

我开了家小公司，有基本户和一般户。之前工资都是从基本户发，但最近基本户有点问题，资金流转不太方便。我就想能不能用一般户来代发员工工资呢？不太清楚这样做合不合法合规，所以来问问。

我的公司基本账户被查封了，但是到了给员工发工资的时间，我很担心不能按时发工资会引发一系列问题。我想知道在这种情况下，到底可不可以用被查封的基本账户来发放员工工资呢？

我在一家小公司当会计，最近老板让我从公司一般户转一笔钱到他个人账户。我有点担心这样做合不合法，会不会有什么风险。我想了解下，从法律角度来说，公司一般户到底能不能转给个人啊？

我公司最近打算开展代发工资业务，但是不太清楚相关规定。想问下代发工资业务是不是必须要通过基本户来办理呢？我担心如果选错账户，会带来一些不必要的麻烦，希望了解一下具体的法律要求。

我开了家小公司，之前发工资都是用的一般账户，最近听说发工资必须得通过基本账户。我有点疑惑，想知道是不是真的有这样的规定，发放员工工资是不是必须要通过基本账户来办理呢？

我开了家小公司，在发工资这块有点疑惑。不知道是不是只能通过基本户来给员工发工资，还是其他账户也可以呢？我担心如果用错账户会违反相关规定，想了解一下这方面的法律要求和具体情况。

我公司之前用一般户代发工资了，后来听说可能会有处罚。我不太清楚这方面的规定，就想问问用一般户代发工资会面临什么样的处罚呢？会不会很严重？影响公司信誉吗？

我开了一家小公司，之前一直用基本户发工资。最近基本户有点问题，想问问能不能用公司一般户来发放员工工资，不知道这样做合不合法，会不会有什么风险。

我公司一直用基本户发工资，现在基本户有点问题，想从一般户出账发工资，不知道这样合不合法。想了解下，从法律角度来说，工资能不能从一般户出账呢？

我公司目前有一个基本户，现在想再开几个一般户用于日常业务资金的收付。但不清楚在法律规定上，一般户到底可以开多少个。所以想问问相关法律对于企业一般户开设数量有没有限制？限制是多少呢？

我开了家小公司，有基本户和一般户。听人说基本户能发工资，但不太清楚一般户行不行。要是一般户也能发工资，操作起来会方便些。所以想问问，一般户到底能不能用来给员工发工资呀？

我开了家小公司，有个一般户。现在有笔款项需要转给个人，不太清楚这种操作合不合法。想问下公司一般户到底能不能转账给个人呢？有没有什么限制和规定？

我是一家企业的财务人员，公司打算用一般户给员工发工资，我有点担心这样做会不会违反税法。我不太清楚相关规定，想了解一下企业用一般户发工资到底合不合法，会不会面临税务风险呢？

我公司有个一般户，最近想从这个一般户给个人账户转钱，但是听说一般户不允许公转私。我不太确定这个说法对不对，也不清楚相关规定是怎样的。所以想问问，一般户真的不允许公转私吗？有没有什么特殊情况呢？

我公司有基本户和一般户，之前一直用基本户发工资。最近基本户出了点问题，短时间内没法正常使用，我就想能不能用一般户来给员工发工资呢？不太清楚这样做合不合法，所以来问问。