自己开公司可以给自己交社保吗？

自己开公司是可以给自己交社保的。从法律角度来说，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

这里所说的用人单位，就包括自己开的公司。自己作为公司的负责人，同时也是公司的员工，公司有义务为员工缴纳社保，所以当然可以给自己缴纳。

从操作流程来看，首先公司需要完成社保开户。这需要准备好营业执照副本、组织机构代码证、法定代表人身份证等相关资料，前往当地社保经办机构办理开户手续。开户成功后，会拿到社保登记证。

然后确定社保缴纳基数。缴纳基数一般根据员工上一年度的月平均工资来确定，但不得低于当地社保部门规定的最低基数，也不得高于最高基数。

接着办理增员手续。将自己添加到公司的社保缴纳名单中，提交相关资料，经社保部门审核通过后，就可以正常缴纳社保了。

缴纳的社保费用，一部分进入个人账户，一部分进入社会统筹账户。以养老保险为例，个人账户里的钱会在退休后按月发放给个人，社会统筹账户则用于支付基础养老金等。

通过公司给自己交社保，能享受到更全面的保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。而且，公司缴纳社保是法律规定的义务，如果不按时足额为员工（包括自己）缴纳社保，可能会面临社保部门的处罚。