单方交通事故能否认定为工伤？

在探讨单方交通事故能否认定为工伤之前，我们先来明确一下什么是工伤。工伤，简单来说，就是劳动者在工作过程中或者与工作相关的活动里受到的伤害。而工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

对于单方交通事故能否认定为工伤，这需要依据具体情况，结合相关法律规定来判断。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里有两个关键条件，一是在上下班途中，二是非本人主要责任。

对于单方交通事故，如果是发生在上下班途中，要认定为工伤，必须满足非本人主要责任这个条件。一般来说，单方交通事故往往是由本人的过错导致的，比如驾驶员操作不当、违反交通规则等。在这种情况下，本人通常要承担主要责任甚至全部责任，就不符合工伤认定的条件。

然而，如果有证据证明该单方交通事故是由于不可抗力因素、道路设施缺陷等非本人主要原因造成的，那么就有可能被认定为非本人主要责任。例如，道路突然出现大坑，驾驶员躲避不及导致事故发生，经相关部门认定道路管理方存在过错，这种情况下就有可能认定为工伤。

此外，如果单方交通事故不是发生在上下班途中，而是发生在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，根据《工伤保险条例》第十四条第一款规定，应当认定为工伤。比如，职工在工作过程中驾驶单位车辆执行工作任务时发生单方交通事故受伤，就可以认定为工伤。

综上所述，单方交通事故能否认定为工伤不能一概而论，需要结合事故发生的时间、地点、原因等多方面因素，依据相关法律规定来综合判断。