三类卡是否可以收到工资？

三类卡通常指的是银行Ⅲ类账户。银行账户依据功能和风险管控程度，被划分为Ⅰ类、Ⅱ类和Ⅲ类账户。银行Ⅲ类账户是小额支付账户，主要用于便捷的小额消费和缴费支付。

从法律和银行规定的角度来说，并没有明确禁止使用三类卡接收工资。不过，三类卡存在诸多限制，这可能会影响工资的接收。按照《中国人民银行关于改进个人银行账户服务 加强账户管理的通知》等相关规定，Ⅲ类户账户余额不得超过2000元，消费和缴费支付、向非绑定账户转出资金日累计限额合计为2000元，年累计限额合计为5万元。

如果工资数额较小，在三类卡的限额范围内，那么是可以正常收到工资的。但要是工资数额超出了上述限额，就无法全额接收工资了。而且，如果三类卡已经达到余额上限或者当日、当年的交易限额，工资款项可能无法入账。所以，在使用三类卡接收工资之前，建议先和单位的财务部门沟通，同时了解发卡银行的具体规定。为了避免工资接收出现问题，也可以考虑使用限制较少的Ⅰ类账户来接收工资。