差旅费补贴没有发票是否可以税前列支？

差旅费补贴没有发票能否税前列支需要分情况来看。首先，我们来解释一下税前列支这个概念，税前列支就是在计算企业应纳税所得额时，允许把某些费用从收入中扣除，这样可以减少企业需要缴纳税款的基数。

从税务规定来看，根据《中华人民共和国企业所得税法》第八条规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。对于差旅费补贴，如果它是企业根据自身经营情况，按照合理的标准发放给员工用于出差期间的费用补偿，并且有相关的制度规定和合理的证据证明其真实性和合理性，即便没有发票，也是有可能在税前列支的。

这里的关键在于合理性和真实性。企业需要有完善的差旅费管理制度，明确补贴的标准、范围等。例如，企业规定员工到不同地区出差有不同档次的补贴金额，并且这个标准是符合当地的消费水平和行业惯例的。同时，企业要能提供出差的相关证据，像出差申请单、行程安排、考勤记录等，以证明员工确实有出差行为。

然而，如果企业没有合理的制度，补贴标准过高或者无法证明补贴与出差相关，税务机关可能会认为这部分补贴不属于合理的费用支出，不允许在税前列支。在这种情况下，企业就不能将这部分补贴从应纳税所得额中扣除，需要按照规定缴纳相应的企业所得税。

所以，差旅费补贴没有发票不一定不能税前列支，企业要保证补贴的合理性和真实性，并做好相关的证据留存和管理工作。